今天是:
设为首页
加入收藏
首页 >> 公司新闻 >> 正文
排水公司2015年度精神文明工作进度安排表
 时间:2015-5-4 23:01:00 点击:

序号

计划时间

工 作 内 容

工作方法、要求

责任单位、

责任人

1

全年

以开展“德润鹿城.文明包头”系列主题实践活动为载体,持续深化核心价值观教育,努力提高职工的道德素质。

开展社会主义荣辱观教育,加强职工职业道德建设,努力提高职工的道德素质。

公司党委、各支部

2

全年

完善“一队一堂一传播”活动内容。巩固、提升现有文明单位创建等级。

即道德讲堂建设、学雷锋志愿服务队、网络文明传播工作,并坚持从实际工作出发,精心设计活动载体,不断充实讲堂内容,充分发挥青年优势,使一堂一队一传播工作成为大队加强队伍建设。

公司党委、各支部

3

全年

深入开展“文明单位”、“文明职工”、“文明窗口”、“文明科室”、“文明职工”等群众性精神文明创建工作。

各单位要充分认识开展创建“文明单位”、“文明窗口”、“文明科室”“文明职工”活动的重要意义,把此项活动作为坚持以人为本、提升全系统职工素质和文明程度的重要举措,作为公司各项事业健康发展的生动实践,列入日程,制定实施计划,做出周密部署。

公司党委、各支部

4

全年

深入开展“我们的节日”主题活动。

围绕“五四”、“七一”、“国庆”等重大节日,开展丰富多彩的主题纪念活动。

公司党委、各支部

5

全年

开展信息宣传工作。

各单位每月向公司党群部报送2次党建工作动态信息。

公司党委、各支部

序号

计划时间

工 作 内 容

工作方法、要求

责任单位、

责任人

6

全年

各类资料规范、齐全。及时上报精神文明工作开展情况。

 

公司党委、各支部


附件:

版权所有:包头市排水产业有限责任公司
您是第12323246位访问者